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关于做好专题民主生活会督促指导工作的提示
日期:2015-12-24 10:34:49  发布人:admindwbgs  浏览量:396

关于做好专题民主生活会

督促指导工作的提示

 

根据中央精神和省委安排,省纪委、省委组织部、省直机关工委负责同志和有关处室负责同志参加(列席)指导市州党委常委班子和省直单位领导班子专题民主生活会。现就参会(列席)指导的同志做好专题民主生活会督促指导工作提示如下。

一是指导做好会前准备工作。要认真学习中央和省委关于开好专题民主生活会的有关精神,准确把握目标任务、具体要求和督促指导工作职责,在专题民主生活会召开前,要及时主动了解被指导单位会前各项准备工作情况,重点对召开民主生活会的方案、查摆不严不实问题、开展谈心谈话、撰写班子对照检查材料和个人发言提纲等进行指导。对思想上不重视、工作进展迟缓的,要严肃指出、督促纠正;对征求意见、谈心谈话简单应付的,要责令及时“补火”;对撰写对照检查材料、发言提纲不符合要求的,责令其按要求修改完善。

二是推动一把手示范带动。督促被指导单位党委(党组)主要负责同志认真履行第一责任人责任,切实做到“七个带头”:带头深化学习教育;带头查摆不严不实问题;带头与班子成员开展谈心谈话;带头撰写个人发言提纲,主持起草班子对照检查材料;带头开展批评和自我批评;带头研究班子和个人的问题整改清单;带头过好双重组织生活,以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。

三是严把批评和自我批评质量。专题民主生活会开始时,要对开展批评和自我批评提出明确具体要求,督促被指导单位班子成员突出政治纪律和政治规矩,按照刘云山同志提出的“三个对照”“四个检视”深入进行党性分析;督促班子成员贯彻整风精神,无论是自我批评还是开展批评,都要围绕查摆剖析不严不实问题来展开,不绕弯子、不兜圈子,点到要害处、讲到根子上,不能以汇报工作、相互表扬来代替查摆问题、开展批评。会议进行时要对在会上不敢、不愿进行批评与自我批评,存在“绕”“躲”“虚”“偏”现象的,及时提醒纠正,甚至叫停。会议结束时要对会议情况进行实打实的点评,既要肯定成绩更要指出问题,既要点评班子也可以点评个人,既要对民主生活会作出评价又要对今后的作风建设提出要求。

四是督促做好会后工作。专题民主生活会结束后,要督促被指导单位党委(党组)领导班子及其成员结合征求意见建议、查摆不严不实问题、开展批评等情况抓紧制定领导班子和个人问题整改清单,并在一定范围内公示,整改进展要在一定范围公开,接受群众监督。同时,要督促被指导单位按照要求召开专题民主生活会情况通报会,及时向省纪委、省委组织部报告专题民主生活会情况。

五是实事求是进行会议质量评估。专题民主生活会结束后,参会(列席)指导的同志要对被指导单位专题民主生活会的质量进行综合评价(重点是专题民主生活会的主要特点、存在问题以及对被指导单位领导班子建设的建议),形成不超过1500字的简要材料报送指导单位对口联系的干部处。干部二处、干部三处、干部四处、干部五处分别负责综合所联系单位召开专题民主生活会情况,最后由党员管理处负责形成专项汇报材料呈报省委及中组部。

 

 

                        中共湖南省委组织部

                                            2015年12月21

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